курс дает исчерпывающие знания о роли и компетенциях, практических инструментах наставника в работе с подопечными
Tilda Publishing
КУРС ПРЕДНАЗНАЧЕН
для руководителей и специалистов предприятий различных отраслей, желающих стать успешными наставниками для достижения высоких результатов работы своими подопечны
О КУРСЕ
17 ИЮЛЯ
старт обучения
ОНЛАЙН
формат обучения в удобное время
4 НЕДЕЛИ
длительность курса
80% ПРАКТИКИ
от топовых экспертоврынка
УДОСТОВЕРЕНИЕ
о повышении квалификации
МАТЕРИАЛЫ
для скачивания
Tilda Publishing
ЧЕМУ УЧИМ НА КУРСЕ
применять теорию поколений для выстраивания эффективной работы с наставляемыми
разрабатывать индивидуальный план развития сотрудника для достижения результатов
эффективно применять инструменты коммуникации, проводить встречи и давать развивающую обратную связь
применять различные инструменты нематериальной мотивации на разных этапах развития наставляемого
владеть технологиями управления конфликтами
применять инструменты управления собой и работы с выгоранием, чтобы поддерживать ресурсное состояние
понимать роль и компетенции наставника в современных организациях, стили наставничества, проводить самодиагностику компетенций и подбирать инструменты самомотивации
применять модель ситуационного руководства в решении различных ситуаций в зависимости от зрелости исполнителей
владеть современными подходами к обучению взрослых и молодых специалистов и подбирать эффективные инструменты в зависимости от типов учеников
ПРОГРАММА КУРСА
1. АКТУАЛЬНОСТЬ НАСТАВНИЧЕСТВА
Цели и задачи наставника
Роли и функции наставника
Компетенции наставника
Мотивация наставника
Ситуационное руководство командой исполнителей
2. РАЗВИВАЮЩАЯ СРЕДА
3. ИНСТРУМЕНТЫ НАСТАВНИКА
Правила коммуникации и инструменты влияния для наставников
Правила мотивирующей обратной связи
Управление конфликтами
Технология проведения наставнической встречи
4. ОСОБЕННОСТИ ОБУЧЕНИЯ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИАЛИСТОВ
Особенности и инструменты обучения взрослых
Инструменты обучения на рабочем месте
Типология учеников
Методика разработки ИПР (индивидуального плана развития)
Теория поколений как инструмент наставника
Стили наставничества
Особенности коммуникации для достижения результата
Управление личным ресурсом наставника
Tilda Publishing
РЕКОМЕНДУЕМ КУРС ДЛЯ ВАШЕЙ КОМАНДЫ,
ЕСЛИ НА ПРЕДПРИЯТИИ:
Система наставничества только запускается в вашей компании – обучение первых наставников повысит их уверенность и мотивацию в новой роли
Наставникам не хватает навыков, они теряют мотивацию и нуждаются в дополнительной поддержке и развитии компетенций
3
Система наставничества требует перезапуска и вам требуются дополнительные инструменты для ее усовершенствования
1
2
4
5
Вы как топ-лидер видите потребность в обучении своей управленческой команды современными технологиями работы с сотрудниками
Вы сами являетесь наставником, и для вас актуально развитие компетенций в этой области
6
Вы планируете стать наставником и хотели бы начать этот путь грамотно, вооружившись всеми необходимыми инструментами
ТЕМАТИЧЕСКИЕ ЭКСПЕРТЫ-ПРАКТИКИ
Екатерина Гришина
эксперт в области развития и построения комплексных систем оценки и обучения персонала
Натали Кальнер
эксперт в области управления персоналом, 12 лет в сфере HR на руководящих позициях, клинический психолог, сертифицированный коуч ICC
Александр Гальчин
персональный советник первых лиц, эксперт и тренер в области технологий публичной коммуникации
Михаил Молоканов
ведущий сессий по управлению, лидерству, партнерству в бизнесе и работе команд топ-менеджеров. Почетный член Международной ассоциации коучей и тренеров ICTA, лучший преподаватель МГИМО по программе профессиональной переподготовки "Связи с общественностью: управление бизнес-коммуникациями"
Инга Орлова
организационный консультант, сертифицированный бизнес-тренер, автор программ обучения руководителей и линейного персонала в крупнейших компаниях
Ангелина Шам
бизнес-психолог, кандидат психологических наук, автор бестселлера "Ангел влияния"
Алексей Антипов
К.П.С.Н, старший менеджер департамента консультирования по управлению персоналом, офис EY в г. Москве
СТОИМОСТЬ КУРСА
30 000 ₽
за одного слушателя
СКИДКИ ДЛЯ ВЫПУСКНИКОВ ПРОГРАММЫ «ЛИДЕРЫ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ»
50 %
на курс при оплате как от физического, так и юридического лица
СКИДКИ ДЛЯ КОМАНД ПРЕДПРИЯТИЙ- УЧАСТНИКОВ ПРОГРАММЫ «ЛИДЕРЫ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ»
10 %
при обучении от 3 человек
20 %
25 %
при обучении от 5 человек
при обучении от 7 человек
ПОДАТЬ ЗАЯВКУ
оставьте заявку – мы перезвоним и ответим на все оставшиеся вопросы
Мне все понравилось. Обучение было спланировано и организовано на высоком уровне, особенно коммуникация со слушателями, все запросы были удовлетворены через чат.
На мой взгляд все темы были интересны.
Особенно в модуле про типы личности и особенности взаимодействия при конфликтных ситуациях.
Обучение организовано очень грамотно.
Организация на высоком уровне!
Все отлично организовано. Понятно, доступно.
Мне все понравилось. Курс достаточно сбалансирован. Для непрофессионалов рассмотрены очень интересные темы. Огромное спасибо всем организаторам и преподавателям!!!
Все понравилось - счастлива, что мне повезло с Вашим курсом. Большая редкость, чтобы все было на таком высоком уровне!!!
Так как программа реализуется с применением ДОТ есть возможность работать в любое время суток, после работы, доступ к материалам не ограничен.
Команда, работающая над реализацией данной программы, многое продумала до мелочей.
Обучение понравилось, узнала много нового интересного для себя, буду использовать в жизни и работе. СПАСИБО!
Все понравилось. Была обратная связь. Все четко и ясно донесено.
Все хорошо, я довольна организацией: всё чётко и вовремя, ответ на любой вопрос получить легко, доступность материалов максимальная.
Процесс отлажен четко. Желаю в дальнейшем осуществлять планирование и организацию на таком же высоком уровне!
Все понравилось, но так как в этот период у меня сильная загруженность была по работе, вебинар в записи смотрела.
Мне было всего достаточно. Эксперты интересно, с яркими примерами, понятно и доступным языком раскрывали темы программы.
Программа достаточно полная, содержит все необходимые темы для ее прохождения.
Для себя многое узнала нового многие лекции прослушивала несколько раз. Спасибо!
Все в данному курсе есть, очень подробно. Спасибо.
Программа сбалансирована по структуре и содержанию. С моей точки зрения, для лучшего восприятия материала примеры по темам можно дополнить видеороликами из художественных фильмов, новостной хроники и практических жизненных ситуаций.